FiBEST Online

BEST Valladolid

http://bestvalladolid.org

BEST Valladolid es una asociación de estudiantes de la Universidad de Valladolid. Algunos de nuestros proyectos anuales son:
Foro de Empleo FiBEST
Considerado como el Foro de Empleo de referencia en Castilla y León, FiBEST constituye el mayor punto de encuentro entre la Universidad de Valladolid y empresas. Empresas nacionales e internacionales acuden al evento para presentar su oferta y hablar personalmente con los estudiantes. FiBEST cuenta con su versión online donde los participantes del foro pueden consultar toda la información relacionada con las empresas asistentes al foro. Al final del stand se muestra el número de páginas visitadas en nuestra web durante Ene-Mar 2016.
Competición de Ingeniería EBEC
EBEC (European BEST Engineering Competition) es la mayor competición de ingeniería que existe a nivel europeo. En ella los estudiantes ponen a prueba sus habilidades y conocimientos, comprobando lo que realmente son capaces de hacer con el conocimiento adquirido en las aulas. Todo empieza en cada fase local de tu universidad en la que el equipo ganador se enfrentará en la fase nacional a otros 5 equipos españoles y el ganador de ésta a la Internacional. ¡Este año la fase nacional es en la Universidad de Valladolid!
Cursos BEST
Los cursos de BEST son eventos de entre 7 y 15 días de duración en los que se reúnen estudiantes de diversos países de Europa para tratar temas de carácter tecnológico o de materias complementarias a su formación. Aparte de las actividades de aprendizaje (clases, talleres, visitas a empresas, etc.), también se llevan a cabo actividades sociales, visitas culturales y turísticas que harán del curso una experiencia inolvidable donde los participantes conocerán a otros estudiantes de culturas totalmente distintas.

Aciturri

http://www.aciturri.com/

Aciturri es suministrador de primer nivel (Tier 1) para los principales fabricantes aeronáuticos.
La actividad de la firma gira en torno al diseño, fabricación y montaje de conjuntos estructurales (timones, componentes de ala, secciones de fuselaje…) a través de Aciturri Aeroestructures, y la fabricación de componentes de motor en la división Aciturri Aeroengines.
La cadena de valor de Aciturri engloba el diseño y definición del producto, ingeniería de procesos, utillaje, fabricación mediante diferentes tecnologías de materiales compuestos, componentes metálicos e impresión 3D, el montaje de piezas equipadas y subconjuntos, la certificación del producto y el servicio postventa.
Más de 1450 personas desarrollan actualmente su actividad en los centros de trabajo de Aciturri en las provincias de Burgos, Álava, Madrid, Valladolid, Sevilla y Principado de Asturias en España, y en el centro de Vilanova de Gaia en Portugal.
Aciturri es una empresa familiar fundada en 1977 por el actual Consejero Delegado, Ginés Clemente, en Miranda de Ebro (Burgos). En sus primeros años la fabricación de componentes mecanizados para la industria agrícola constituyó la actividad principal. A mediados de los 80, tras una primera toma de contacto con la industria aeroespacial, Aciturri centró progresivamente su actividad en este sector. El carácter decidido de su fundador, la apuesta permanente por la innovación tecnológica y la búsqueda incansable de la excelencia a través de la mejora continua, han guiado la evolución de Aciturri durante sus 40 años de historia.
Aciturri Aerostructures es hoy suministradora de los principales constructores aeronáuticos: Airbus, Boeing y Embraer. Y Aciturri Aeroengines participa como proveedor de los principales fabricantes de motores: Rolls Royce, Safran o General Electric. Ambas divisiones toman parte en proyectos internacionales de referencia en el sector, aviones como el A350XWB, A320 Neo, A400M, Falcon 8X, BelugaXL, B787… o motores como LEAP 1A/1B, CFM56, o los diferentes modelos de la familia Trent de Rolls Royce: T700, T1000, T7000, etc.
Actualmente Aciturri entrega componentes a sus clientes en diferentes países de Europa (Inglaterra, Francia, Alemania, Holanda…) y en China, Estados Unidos y Brasil. Las previsiones de cierre del ejercicio 2017 sitúan la facturación de Aciturri en el entorno de los 300 millones de euros y el plan de desarrollo en el que se encuentra inmersa la firma establece una cifra de negocio de 400 millones en el año 2020.
Para dar soporte a este crecimiento Aciturri trabaja en la incorporación de distintos perfiles profesionales, principalmente relacionados con áreas técnicas y de ingeniería aeronáutica e industrial.

Álamo Consulting

http://alamoconsulting.com/

¿Qué ofrecemos?
Te ofrecemos desarrollar tu carrera profesional como CONSULTOR en una Compañía en pleno proceso de expansión, una de las 100 Compañías TIC más grandes de España (Ranking IDG) y una de las 1.000 empresas europeas con más crecimiento en los tres últimos años (Ranking de Financial Times FT1000). • Durante el periodo inicial, participarás en proyectos de consultoría y/o desarrollo de soluciones de negocio en nuevas tecnologías para diversos sectores. • En las etapas posteriores de tu carrera profesional, evolucionarás hacia el desempeño de funciones más puras de consultoría de negocio-tecnológica, análisis y diseño de soluciones, supervisión de equipos de trabajo, dirección de proyectos y gestión de clientes.
Nosotros… Consultores en TI, más de 200 profesionales de altísimo rendimiento, titulados superiores, presencia en toda España (8 oficinas), crecimiento anual superior al 20% desde el principio, foco en I+D+i …
Crecimiento Constante… Por segundo año consecutivo en el ranking FT1000 (Financial Times) de las 1.000 empresas europeas de mayor crecimiento y en el ranking IDG de las 100 empresas TICs más grandes de España.
Firma de Referencia… Expertos en BI y Big Data, y en Reporting Regulatorio, con soluciones de negocio creadas por nosotros e implantadas en las principales entidades del mercado.
Proyectos Innovadores… Valor añadido a todos los sectores (Banca, Seguros, AAPP, Sanidad, Industria,,…), integrando negocio, procesos y tecnología, y resolviendo los retos más complejos, innovadores e ilusionantes.
Tipología de proyectos

• Business Intelligence. Fuimos pioneros en BI y llevamos más de 20 años en proyectos de inteligencia de negocio y empresarial con reconocido éxito en el mercado.
• Big Data. Estamos abordando proyectos reales de ciclo completo (diseño, desarrollo e implantación) de arquitecturas y soluciones Big Data, liderando procesos de transformación digital extremo a extremo.
• Reporting Regulatorio. Somos la Compañía líder en reporting financiero regulatorio a las entidades supervisoras del mercado, con más de la mitad del sistema financiero operando con nuestras soluciones.

Bertrandt AG

https://www.bertrandt.com/es

Retos y desafíos que cambiarán el concepto de automóvil de hoy en día. Bertrandt se encuentra en una posición privilegiada e influyente para ser partícipe de lo que el sector automovilístico plantea en el futuro próximo. Ofrecemos trabajar en un ambiente de colaboración junto a profesionales cualificados, formación continua, ambiente joven y remuneración competitiva. Si suena interesante, ¿imaginas estar en Bertrandt y formar parte de esta evolución? Buscamos a los mejores talentos con motivación por aprender, ganas de trabajar en equipo, desarrollar una carrera profesional exigente y pasión por el sector de automoción.

CEPSA

http://www.cepsa.com/es/

Cepsa es un grupo energético, 100% del grupo Mubadala Investment Company, que emplea cerca de 10.000 profesionales ejerciendo su actividad en todas las fases de la cadena de valor de los hidrocarburos: exploración y producción de petróleo y gas, refino, transporte y comercialización de los derivados petrolíferos y del gas natural, biocarburantes, cogeneración y comercialización de energía eléctrica.
La Compañía ha desarrollado un área petroquímica importante, en alta integración con la de refino de petróleo, en la que fabrica y comercializa materia prima para la elaboración de productos de alto valor añadido que son utilizados, principalmente, para la producción de plásticos de nueva generación y detergentes biodegradables. Cuenta con una notable presencia en España y, a través de una progresiva internacionalización de sus actividades, también desarrolla sus actividades en varios continentes, comercializando sus productos en todo el mundo.
Misión de Cepsa
Somos una empresa que transforma la energía, adaptándola a las necesidades de cada persona, empresa o industria. Ésa es nuestra misión: aportar la energía que precisa cada realidad.
Visión de Cepsa
Estamos presentes en muchos lugares del mundo y queremos seguir creciendo, siendo cada vez más internacionales. Ésa es nuestra visión: ser una compañía energética global de preferencia.
Valores Cepsa
Para ayudarnos a lograr este reto, trabajamos con cinco valores fundamentales que contribuyen a determinar la forma de dirigir nuestro negocio. Esos valores son Liderazgo, Seguridad, Sostenibilidad, Solidaridad y Mejora Continua.
El trabajo y el compromiso de nuestro equipo humano son los que hacen realidad, día a día, el proyecto empresarial de CEPSA. Nuestros valores de empresa solvente, seria y profesional atraen a los mejores talentos a los que ofrecemos las mejores oportunidades de desarrollo. Buscamos atraer a los mejores profesionales, gracias a nuestra trayectoria como empresa solvente, consolidada y en expansión, y por tanto, capaz de ofrecer oportunidades de desarrollo profesional y personal a sus empleados.

everis an NTT DATA Company

https://www.everis.com/global/en

No nos gusta hablar de nosotros mismos, preferimos que nuestra gente y clientes hablen acerca de nosotros. Pero es normal que quieras conocernos y saber qué hacemos. Somos everis an NTT DATA Company, nos dedicamos a la consultoría y outsourcing abarcando todos los sectores del ámbito económico. En 2014 nuestra familia se hizo más grande ya que nos unimos al grupo NTT DATA, la sexta empresa de servicios IT del mundo, con 100.000 profesionales y presencia en Asia-Pacífico, Oriente Medio, Europa, Latinoamérica y Norteamérica. Pero por encima de todo creemos en las personas, en su desarrollo integral y en el talento que representan. En everis apostamos firmemente por el talento, y nuestro principal objetivo es conseguir un alto rendimiento profesional al crear un contexto de libertad responsable. En definitiva, somos una empresa formada por gente buena, buena gente

Talentoteca

https://www.talentoteca.es/

Talentoteca es el portal de prácticas remuneradas, de larga duración y tutorizadas para todos los perfiles profesionales. Con más de 2.100 empresas líderes registradas, en Talentoteca ofrecemos prácticas complementadas, en el caso de los recién titulados, con un programa de formación referencial adaptado para enriquecer las capacidades profesionales.

RENAULT ESPAÑA

www.renault.com

Renault España es una empresa de fabricación de automóviles y órganos mecánicos. Pertenece al Grupo Renault, grupo internacional que cuenta con instalaciones en todos los continentes. En España tiene presencia industrial en Valladolid, Palencia y Sevilla.

• La Factoría de Sevilla se dedica a la fabricación de cajas de velocidades desde 1966 .Con 30 fábricas clientes en 4 continentes y una exportación del 88% de su producción, la Factoría de Sevilla produce seis modelos de cajas de velocidades.
• La Factoría de Motores, que nace en 1965 cuenta con 3 talleres: Motores 1 y 2, donde se mecanizan las piezas con las tecnologías más innovadoras y Motores 3, en la que se desarrolla el montaje de los diversos elementos de los motores. Suministra motores a 20 fábricas distribuidas en los en 4 continentes y el 78% de la producción se exporta equipando las marcas Renault, Nissan, Dacia, Samsung y Daimler. Motores producidos: Motor diésel 1.5 dCi, Motor gasolina ENERGY TCe 85 kW (115 CV), Motor de gasolina ENERGY TCe 66 kW (90 CV).
• Carrocería Montaje Valladolid es heredera de la primera fábrica que el Grupo Renault fundó en España, inaugurada la unidad de Carrocería en 1966 y la de Montaje en 1972, ambas se fusionaron en una sola en 1995. En 2011 se creó el taller de vehículo eléctrico. En la actualidad fabrica Renault Captur y el cuadriciclo 100% eléctrico Twizy. Además, la planta de Carrocerías es proveedora de piezas y componentes para 17 fábricas de la Alianza Renault–Nissan. Además de las piezas de Twizy y Captur sirve más de 800 referencias de chapa para 19 vehículos de Renault y Nissan, así como piezas para los almacenes de recambio.
• La Factoría de Palencia, inaugurada en 1978, en la actualidad produce la gama Mégane y Renault Kadjar, exportando el 85% de su producción.

Minsait, an Indra company

http://www.minsait.com

Minsait, una compañía de Indra, es una empresa líder en consultoría de transformación digital y Tecnologías de la Información en España y Latinoamérica. Minsait presenta un alto grado de especialización y conocimiento sectorial, que complementa con su alta capacidad para integrar el mundo core con el mundo digital, su liderazgo en innovación y en transformación digital y su flexibilidad. Con ello, enfoca su oferta en propuestas de valor de alto impacto, basadas en soluciones end-to-end, con una notable segmentación, lo que le permite alcanzar impactos tangibles para sus clientes en cada industria bajo un enfoque transformacional. Sus capacidades y su liderazgo se muestran en su oferta de productos, bajo la denominación Onesait, y su oferta transversal de servicios.

NEORIS

https://www.neoris.com/

En NEORIS el trabajo en equipo, la flexibilidad y la diversidad están siempre presentes. Nuestra escala global te permitirá trabajar en proyectos significativos con clientes internacionales. Conocerás los últimos avances en tecnología al mismo tiempo que trabajarás con compañeros de diferentes culturas. Ofrecemos:

• Proyectos internacionales
• Carrera profesional
• Últimas tecnologías
• Formación
• Flexibilidad horaria

Si eres estudiante de último año de carrera disponemos de un programa de becas remuneradas para iniciar tu experiencia profesional en proyectos reales, integrándote en nuestros equipos de trabajo durante 6 meses.
Si tienes experiencia profesional o has realizado una beca con nosotros te ofrecemos la posibilidad de seguir creciendo en un entorno internacional con formación continua. Podrás disfrutar de beneficios sociales, retribución fija anual y horario flexible.

PwC

https://www.pwc.es/

¿Quiénes somos?
El propósito de PwC es generar confianza en la sociedad y resolver problemas importantes. Somos una red de firmas presente en 157 países con más de 223.000 profesionales comprometidos en ofrecer servicios de calidad en auditoría, asesoramiento fiscal y legal, consultoría y transacciones.

¿Cuáles son nuestros valores?
Somos uno de los mayores empleadores en España con la mejor cantera de profesionales del mundo de los negocios de este país Más de 500 recién graduados se incorporaron en PwC España en 2018, garantizando un aprendizaje continuo a nuestros profesionales. Tú desarrollo depende tanto de tus capacidades técnicas como de tus capacidades individuales como esfuerzo, compromiso y ambición personal.

¿Qué servicios ofrecemos?
Somos la mayor firma de Servicios Profesionales del mundo y una de las firmas más grandes en España con el mejor fondo de profesionales en el negocio de este país. PwC en España ofrece servicios integrados de auditoría, consultoría y asesoramiento legal y fiscal, especializados y adaptados a cada sector de actividad. Somos capaces de ofrecer un servicio coordinado global. Somos líderes por elección de nuestros clientes, resolviendo los problemas más complejos para las mayores empresas del mundo.

Ministerio de Defensa

www.reclutamiento.defensa.gob.es

El Ministerio de Defensa es el departamento de la Administración General del Estado al que corresponde la preparación, el desarrollo y la ejecución de la política de defensa determinada por el Gobierno, la obtención y la gestión de los recursos humanos y materiales para ello, así como la realización de cuantos cometidos sean necesarios para el cumplimiento de las misiones que se asignen a las Fuerzas Armadas.
Se estructura en: Secretaria de Estado de Defensa, Subsecretaria de Defensa, Secretaría General de Política de Defensa y Fuerzas Armadas. Estas últimas están constituidas por el Ejército de Tierra, la Armada y el Ejército del Aire.


Proceso de selección
Se realiza mediante concurso–oposición, publicándose anualmente en el BOE.
· Estar en posesión del título requerido.
· Pruebas de conocimientos específicos de la materia (temarios oficiales publicados), de lengua Inglesa, prueba psicológica, reconocimiento médico y pruebas físicas.
· La enseñanza militar de formación tiene una duración de un curso académico, salvo Intendencia que son dos. Los que superen el plan de estudios serán promovidos al empleo de Oficial de la Escala correspondiente.